JHPIEGO recrute un(e) Chargé Suivi-Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (MEAL)

Avis de recrutement à l'ONG Internationale JHPIEGO

Jhpiego est une organisation internationale de santé à but non lucratif affiliée à l'Université Johns Hopkins ayant son siège à Baltimore dans l'État de Maryland aux États-Unis d'Amérique. Depuis plus de 50 ans et dans plus de 155 pays, Jhpiego utilise des approches innovantes et des solutions créatives pour prévenir les décès inutiles de femmes et de leurs familles et introduire les meilleures sciences et pratiques pour améliorer les services de santé et renforcer les capacités des pays.

Jhpiego recrute Chargé Suivi-Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (MEAL) Pour le compte de l'Unité de Gestion Opérationnelle (UGO) de l'Accord de Coopération entre le Gouvernement de Côte d'Ivoire et le Gouvernement des États-Unis d'Amérique.

Détails du poste :

• Unité : Unité de Gestion Opérationnelle (UGO) DGS/MSHP-CMU Côte d'Ivoire
• Superviseur : Responsable Technique Programmatique
• Lieu d'affectation : Abidjan
• Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) / Cadre Moyen
• Date limite de soumission : Lundi 31 août 2026 à 17H30
• Critère spécifique : Poste ouverte aux nationaux ivoiriens.

Responsabilités :

Conception et mise en œuvre du système de suivi-évaluation (70%)

• Concevoir et mettre en œuvre le système de suivi-évaluation de l'UGO et veiller à son application par les parties impliquées.
• Développer et actualiser les outils de collecte, de suivi et de reporting des activités et des résultats.
• Définir et assurer le suivi des indicateurs de performance du protocole d'accord et des plans de travail annuels en coordination avec les programmes nationaux soutenus.
• Assurer la compilation, la vérification et la validation des données programmatiques.
• Veiller à la qualité, à l'exhaustivité, à la cohérence et à la fiabilité des données produites par les différents acteurs.
• Produire des tableaux de bord, des rapports de performance et des analyses périodiques prévues à la hiérarchie et aux partenaires.
• Analyser les résultats obtenus, identifier les écarts de performance et proposer des actions correctrices.
• Contribuer au suivi de la mise en œuvre des engagements et des résultats du protocole d'accord.
• Participer au développement et au renforcement des systèmes d'information sanitaire et de gestion des données.

Suivi, Évaluation et Renforcement des Capacités (30%)

• Orienter les chargés de suivi-évaluation des programmes soutenus ainsi que les chargés de surveillance épidémiologique aux indicateurs de performances concluent dans l'accord de coopération.
• Participer aux missions de supervision, de suivi et d'évaluation sur le terrain.
• Assurer le suivi des recommandations issues des missions de supervision, des revues de performance et des évaluations.
• Documenter les bonnes pratiques, innovations, succès et leçons apprises des programmes.
• Contribuer à l'organisation des revues de performance, ateliers d'apprentissage et cadres de partage d'expériences.
• Participer à la mise en place de mécanismes permettant de recueillir et de traiter les préoccupations, commentaires et recommandations des parties impliquées.
• Appuyer la préparation des évaluations internes et externes, audits et missions de revue des partenaires.
• Renforcer les capacités des acteurs en matière de suivi-évaluation, de gestion des données et d'utilisation des résultats pour la prise de décision.
• Promouvoir une culture d'amélioration continue de la qualité des données.

Qualifications requises :

Formation :

• Diplôme universitaire de niveau Bac+5 en Statistiques, Économie, Sciences des Données, Big Data ou Démographie.

Expérience :

• Au moins cinq (5) années d'expérience professionnelle dans le suivi-évaluation de programmes ou projets la santé.
• Expérience avérée dans la collecte, l'analyse et l'interprétation des données.
• Expérience dans des projets financés par des bailleurs internationaux en particulier le Gouvernement des États-Unis.
• Expérience en gestion de bases de données et en reporting de performance.
• Parfaite connaissance du système de gestion des données sanitaires en Côte d'Ivoire.

Compétences Techniques :

• Maîtrise de la conception et du suivi des indicateurs de performance.
• Capacité à définir et utiliser des tableaux de bord de suivi.
• Excellentes compétences en analyse et interprétation des données.
• Maîtrise avancée de Microsoft Excel.
• Bonne connaissance de Power BI, DHIS2, KoboToolbox ou d'autres plateformes de gestion des données.
• Excellentes capacités de rédaction de rapports et de notes analytiques.
• Bonne connaissance du système de santé ivoirien.
• Connaissance des programmes de santé publique (VIH, paludisme, santé maternelle et infantile, renforcement des systèmes de santé).

Aptitudes personnelles et professionnelles :

• Sens élevé de l'intégrité et de l'éthique.
• Esprit analytique et capacité de synthèse.
• Rigueur et sens de l'organisation.
• Forte capacité à travailler en équipe.
• Excellentes capacités de communication écrite et orale.
• Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.

Langues : Maîtrise parfaite du français (écrit et parlé). La connaissance de l'anglais constitue un atout.

Conditions de travail :

• Disponibilité
• Engagement à respecter les règles de conformité strictes du département d'État du gouvernement des États-Unis d'Amérique basées sur l'intégrité, la lutte contre la fraude, la protection des données, le code de bonne conduite.

Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception. Le processus de sélection pourra être engagé avant la date limite de dépôt des candidatures.

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