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Le Fonds Pananetugri recrute un·e consultant·e en gouvernance associative
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Le Fonds Pananetugri recrute un·e consultant·e en gouvernance associative

Le Fonds Pananetugri est un fonds féministe africain. Nous accompagnons des organisations de femmes et de jeunes filles qui portent des initiatives en faveur de changements sociaux durables dans leurs communautés.NOUS RECRUTONS !Le Fonds Pananetugri recherche un·e consultant·e pour assurer une formation sur la gouvernance associative des organisations de la société civile (OSC) en Côte d'Ivoire.DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 10 septembre 2026Les personnes intéressées sont invitées à consulter les termes de référence (TDR) pour obtenir plus d'informations sur cette mission :POSTULERexclusif

10 sept. 2026 0
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CIFIP recrute plusieurs postes
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CIFIP recrute plusieurs postes

Premier Cabinet de Recrutement, de Formation et de Conseil en Ressources Humaines créé en Côte d’Ivoire en 1978, le CIFIP possède, à ce jour, plus de 35 ans d’expérience dans l’accompagnement des entreprises et des organisations sur l’ensemble de leurs problématiques ressources humaines et managériales. Notre métier : RECRUTER – ÉVALUER – FORMER – CONSEILLER. Pour mener à bien ses missions, le CIFIP dispose d’une équipe de consultants expérimentés ayant une fine connaissance, dans ses périmètres d’intervention, de l’historique, des codes culturels et des modes de fonctionnement des entreprises et organisations. De plus, l’expertise du CIFIP s’appuie sur des outils d’évaluation fiables, de très nombreux supports de formation actualisés en permanence et des méthodes éprouvées. Acteur majeur du conseil en ressources humaines et en management en Cote d’Ivoire, le CIFIP accompagne, dans leur progression professionnelle, de nombreux cadres, dont certains promus à des fonctions de très haut niveau en Côte d’Ivoire, comme à l’international.2 – ENGAGEMENTS ET VALEURSConscient des enjeux stratégiques de la Gestion des Ressources Humaines pour les entreprises dans un environnement de plus en plus complexe et fortement concurrentiel, le CIFIP met en avant les valeurs suivantes :PROFESSIONNALISME : Exercer notre métier avec compétence, rigueur, passion et dans une démarche de progrès permanent.ETHIQUE : Garantir la confidentialité des opérations menées, des informations communiquées et le respect de la déontologie de notre métier.SATISFACTION CLIENT : Etre à l’écoute de nos clients pour bien comprendre leurs attentes et répondre à leurs besoins. Agir en permanence sur la qualité des relations et mériter leur confiance.Le CIFIP recrute :Spécialistes sécurité réseauxResponsable communication interneDéveloppeursChargé de planificationnonlusif

28 août 2026 0
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Société de Ciment de Côte d'Ivoire recrute un(e) Community Manager
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Société de Ciment de Côte d'Ivoire recrute un(e) Community Manager

La Société de Ciment de Côte d’Ivoire (SC CI) est une entreprise de fabrication de ciment membre d’Atlantic Group, connue pour sa marque de ciment BIGCIM.SC-CI, entreprise leader dans le secteur du ciment en Côte d’Ivoire, recrute un Community Manager.Basé à Abidjan (Akoupé-Zeudji PK24), vous serez chargé de développer la présence digitale de l’entreprise : création de contenus, animation des communautés, stratégie éditoriale, veille et e-réputation.Missions principales :gérer les réseaux sociauxproduire des contenus engageantsanimer la communautéassurer la veille concurrentiellevaloriser les produits et réalisations de l’entreprise.Profil recherché : passionné de communication digitale, créatif, curieux, à l’aise avec les réseaux sociaux, avec au moins 2 ans d’expérience.Envoyez votre CV à rh@sc-ci.com en précisant en objet « Community Manager » avant le 01 septembre 2026.nonlusif

01 sept. 2026 0
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Groupement Orange Services recrute un(e) Analyste Sécurité L2
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Groupement Orange Services recrute un(e) Analyste Sécurité L2

Vous êtes passionné(e) par la cybersécurité et souhaitez évoluer dans un environnement technologique de pointe, multiculturel et au service des filiales Orange de la zone Afrique et Moyen-Orient ? Rejoignez le Groupement Orange Services (GOS S.A) en tant que :Analyste Sécurité L2 (F/H)Poste basé à Abidjan, Côte d’IvoireAu sein de nos équipes de sécurité ITN, l’Analyste Sécurité L2 contribue à la protection des systèmes et des services en veillant à leur conformité avec les exigences et standards de sécurité du Groupe Orange OMEA. Un rôle clé pour renforcer la sécurité des environnements IT, analyser les situations à risque et contribuer au maintien d’un niveau de protection adapté aux enjeux de nos activités et de nos clients.Retrouvez tous les détails de l’offre, les missions et le profil recherché dans la fiche de poste ci-dessous.Pour postuler, envoyez votre CV à l’adresse suivante : Recrutement.GOS@orange.com, en précisant en objet : Analyste Sécurité L2.Date limite de réception des candidatures : jeudi 10 septembre 2026.AVIS DE VACANCE DE POSTE ORANGE pdfnonlusif

10 sept. 2026 0
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Le Groupement Orange Services recrute un Quality Assurance Analyst (F/H)
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Le Groupement Orange Services recrute un Quality Assurance Analyst (F/H)

Le Groupement Orange Services (GOS S.A) est une entité de mutualisation de la zone Afrique et Moyen Orient qui a été créé en 2011 avec le concours et la participation d’Orange SA et de filiales Orange de l’Afrique de l’Ouest et du centre. Le GOS S.A ambitionne d’être :Le réceptacle privilégié des systèmes & PFS mutualisés de la zone MEA.Le Cloud Provider de référence, partenaire préféré de la transformation digitale.Le gestionnaire de référence des centres d’expertises dans la zone MEA.Nous recrutons un Quality Assurance Analyst (F/H). Poste basé à Abidjan, Côte d’Ivoire.Vous souhaitez évoluer dans un environnement technologique de pointe et multiculturel, et contribuer à la qualité des services fournis aux filiales Orange de la zone Afrique et Moyen-Orient ? Cette opportunité est la vôtre.Sa mission consiste notamment à veiller au respect des niveaux de service convenus (SLA), à garantir la qualité des services délivrés et à contribuer à une expérience client optimale.Retrouvez tous les détails de l’offre, les missions et le profil recherché dans la fiche de poste ci-dessous.Pour postuler, envoyez votre CV à l’adresse suivante : [Adresse e-mail à compléter], en précisant en objet : Quality Assurance Analyst.Date limite de réception des candidatures : vendredi 21 août 2026.Une opportunité de rejoindre des équipes engagées dans l’excellence opérationnelle et de contribuer à la qualité des services IT au sein d’un environnement international.En savoir plus sur le document pdfexclusif

21 août 2026 0
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AfricaRice recrute un(e) Assistant(e) Archiviste et un Consultant en recrutement
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AfricaRice recrute un(e) Assistant(e) Archiviste et un Consultant en recrutement

Le Centre du riz pour l’Afrique (AfricaRice) est une organisation de recherche panafricaine leader œuvrant pour l’amélioration des moyens d’existence en Afrique par des activités scientifiques et des partenariats efficaces. AfricaRice est un Centre de recherche du CGIAR. AfricaRice est aussi une association intergouvernementale de 28 pays membres africains, qui a son siège en Côte d’Ivoire.Poste 1 : Assistant(e) ArchivisteLieu : Côte d’Ivoire, BouakéPublié le : 19 août 2026Expire : 1er septembre 2026 (GMT+0)Type : publicNiveau : GSS2Division : FinanceCliquez ici pour voir les détails et postuler (Poste 1)Poste 2 : Consultant en recrutementAfricaRiceVoir les détails (Poste 2)POSTULERexclusif

01 sept. 2026 0
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Groupement Orange Services recrute un(e) Support Specialist System & Cloud (F/H)
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Groupement Orange Services recrute un(e) Support Specialist System & Cloud (F/H)

Vous souhaitez évoluer dans un environnement technologique de pointe et multiculturel, et mettre votre expertise au service des filiales Orange de la zone Afrique et Moyen-Orient ? Rejoignez le Groupement Orange Services (GOS S.A) en tant que :Support Specialist System & Cloud (F/H)Poste basé à Abidjan, Côte d’IvoireCette fonction a pour objectif de garantir l’intégration et l’exploitation des systèmes IT, des environnements Cloud et des outils d’automatisation, dans le respect des engagements de niveau de service (SLA) de l’entreprise.Retrouvez tous les détails de l’offre, les missions et le profil recherché dans la fiche de poste ci-dessous. Pour postuler, envoyez votre CV à l’adresse suivante : Recrutement.GOS@orange.com, en précisant en objet : Support Specialist System & Cloud.Date limite de réception des candidatures : Jeudi 20 août 2026.Lire le document pdf pour avoir plus d’informations et postuler.exclusif

20 août 2026 0
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La Banque africaine de développement (BAD) recrute un consultant individuel
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La Banque africaine de développement (BAD) recrute un consultant individuel

La Banque africaine de développement (BAD), est une institution financière multinationale de développement, établie dans le but de contribuer au développement et au progrès social des États africains. La BAD, dont le siège est à Abidjan, a été fondée en 1964.POSTE : Recrutement d’un consultant individuel (niveau junior) – Appui à la mise en œuvre de l’AETC et liens avec la Mission 300 – PESRType de consultant : Consultant juniorLieu de la mission : Abidjan, Côte d’IvoireDate de publication : 14-aoû-2026Date de clôture : 24-aoû-2026Domaine : AutreLe Catalyseur de la transition énergétique en Afrique (AETC) est une initiative phare de la Banque africaine de développement (BAD) qui accélère la transition énergétique juste du continent, conformément à l’Accord de Paris. Il consolide le soutien de la Banque aux pays membres régionaux afin de développer les énergies renouvelables, de renforcer la sécurité énergétique et d’aligner les cadres nationaux sur les trajectoires de développement à faible émission de carbone. L’AETC comprend six projets pilotes de transition énergétique, structurés autour de deux piliers : les initiatives régionales de transition énergétique et les initiatives nationales de transition énergétique juste (JET). Le programme renforce les fondements techniques, réglementaires et financiers des énergies renouvelables grâce à des études de faisabilité, la préparation des investissements et le partage des connaissances. L’AETC contribue également à la Mission 300 – l’initiative conjointe BAD-Banque mondiale visant à connecter 300 millions d’Africains à l’électricité d’ici 2030 – en alignant les investissements dans la transition énergétique sur les priorités d’accès et de réforme.POSTULERexclusif

24 août 2026 0
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Wave recrute un Responsable des opérations des agents
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Wave recrute un Responsable des opérations des agents

Wave est une entreprise de technologie financière qui vise à rendre l’Afrique le premier continent sans espèces. Nous développons des services financiers accessibles, sans frais de compte, disponibles immédiatement et acceptés partout.POSTE : Responsable des opérations des agents / Côte d’IvoireComment vous nous aiderez à y parvenirNous recrutons un Responsable des Opérations Agents pour gérer le déploiement des produits et superviser les agents sur un territoire défini. Vous représenterez Wave, superviserez la distribution et le marketing, interagirez avec les utilisateurs et mènerez des entretiens avec eux afin de comprendre leurs besoins et leurs préoccupations en matière de transfert d’argent et de services financiers. Dans ce rôle, vous devrez :Gérez le recrutement des agents en dirigeant une équipe de responsables du recrutement et de la formation des agents sur votre territoire.Garantissez la qualité de vos agents en vous assurant qu’ils respectent toutes les exigences légales et réglementaires et qu’ils ont signé des contrats valides.Continuez à garantir la qualité de vos agents en veillant à ce qu’ils soient parfaitement formés sur les éléments essentiels, tels que les candidatures d’agents, le contenu du contrat avant signature, les options de rééquilibrage, la gestion des fraudes et d’autres sujets pertinents.Collaborez avec l’équipe BTL pour vous assurer que tous vos agents bénéficient d’une image de marque soignée et disposent du matériel nécessaire.Coordonner la gestion de la liquidité des agents en surveillant la disponibilité des liquidités et des fonds de roulement dans les agences, en collaboration avec notre équipe de gestion de la liquidité.Gérez les risques grâce à des visites régulières permettant de signaler les problèmes émergents et d’évaluer les performances des agents sur votre territoire.Identifier les agents sous-performants, fermer leurs comptes, récupérer le matériel et les équipements Wave et veiller à ce que les éléments de marque soient retirés.Soyez le principal interlocuteur pour tous les réseaux d’agences qui acquièrent et utilisent les produits Wave sur votre territoire.Promouvoir un excellent service client auprès des distributeurs et agents de votre territoire.Détails clésLieu d’affectation : Vous serez basé à Abidjan et pourrez être amené à vous déplacer sur le terrain. Vous devez posséder une autorisation de travail en Côte d’Ivoire. Il s’agit d’un poste permanent. Nos salaires sont compétitifs et calculés selon une formule transparente. Nous vous proposons une assurance maladie avantageuse, pour vous et vos personnes à charge. Nous soutenons les parents qui travaillent : nous offrons des congés parentaux généreux (26 semaines pour les mères et 4 semaines pour les pères) et des services de garde d’enfants subventionnés à votre retour au travail. Nous vous aidons à vivre pleinement votre vie dès maintenant – nous subventionnons les abonnements à la salle de sport et les cours de fitness. Remboursement du temps de communication.ExigencesAu moins 2 ans d’expérience dans la gestion d’un réseau d’agents performant dans les secteurs du paiement mobile, des services bancaires par agents et des biens de consommation courante en Côte d’Ivoire. Capacité avérée à gérer des opérations sur le terrain dans de vastes zones géographiques. Disposition à voyager et à passer jusqu’à 90 % du temps dans les territoires qui vous sont assignés Expérience en milieu rural.POSTULERnonlusif

Non spécifié 0
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Nestlé Côte d'Ivoire recrute pour la Chaîne d'approvisionnement
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Nestlé Côte d'Ivoire recrute pour la Chaîne d'approvisionnement

Bienvenue dans la communauté de talents Nestlé pour les postes liés à la chaîne d’approvisionnement en Côte d’Ivoire. Vous êtes passionné(e) par la planification et l’ordonnancement de la production de matériaux et vous souhaitez faire progresser votre carrière chez Nestlé ? Rejoignez notre communauté de talents et faites partie de notre futur vivier de talents pour la chaîne d’approvisionnement.En partageant votre profil et votre CV, vous donnez à notre équipe d’acquisition de talents l’opportunité d’en savoir plus sur vos compétences, votre expérience et vos aspirations professionnelles, et de vous considérer pour de futures opportunités au sein de notre fonction dynamique de chaîne d’approvisionnement.Il ne s’agit pas d’une candidature pour un poste vacant immédiat ; c’est plutôt une opportunité d’entrer en contact avec Nestlé et de vous positionner pour des rôles potentiels qui correspondent à votre expertise et à vos objectifs de carrière. Dès que des opportunités appropriées se présenteront, nous vous contacterons pour discuter des postes correspondant à votre profil, vos intérêts et vos aspirations.POSTULERexclusif

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Life TV recrute 03 personnes
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Life TV recrute 03 personnes

Life TV recrute pour ces postes. Life TV est une chaîne de télévision généraliste privée ivoirienne, qui met en avant le mode de vie de la jeunesse ivoirienne avec une approche originale et décomplexée. La chaîne est diffusée en HD via la TNT, le câble et sur le satellite. Nous pouvons de plus, retrouver les programmes sur l’application LifePlay.exclusif

09 juil. 2026 0
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Orange recrute un(e) Assistant Administration Distribution Orange Money
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Orange recrute un(e) Assistant Administration Distribution Orange Money

Orange renforce ses équipes et recrute un (01) Assistant Administration Distribution Orange Money.Informations sur l'emploiTitre du Poste : (01) Assistant Administration Distribution Orange MoneyLieu du Travail : Côte d'IvoireDate de Soumission : 18/06/2026Orange est une entreprise française de télécommunications. En 2024, elle comptait 291 millions de clients dans le monde. Elle est présente dans 26 pays. Orange Côte d’Ivoire(Orange CI ou OCI), est un opérateur de télécommunication proposant des services Fixe, Mobile, Internet (3G, 4G, la Fibre) le Mobile banking et très récemment la TV.POSTULERexclusif

18 juin 2026 0
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Atlantique Microfinance for Africa (AMIFA CI) recrute un(e) RESPONSABLE LBC
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Atlantique Microfinance for Africa (AMIFA CI) recrute un(e) RESPONSABLE LBC

Atlantique Microfinance Côte d'ivoire, filiale du groupe Banque Centrale Populaire (BCP), recrute (01) RESPONSABLE LBC.Pour plus d'informations, cliquez ici : https://lnkd.in/eW7vcPsXCV + lettre de motivation (incluant la prétention salariale) à : recrutement@amifa-ci.netDate limite : 23 Juin 2026POSTULERexclusif

23 juin 2026 0
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Les Grands Moulins d'Abidjan (GMA) recrute un(e) Chargé(e) de Couverture Médiatique
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Les Grands Moulins d'Abidjan (GMA) recrute un(e) Chargé(e) de Couverture Médiatique

Titre du Poste : Chargé(e) de Couverture MédiatiqueLieu du Travail : Côte d'IvoireDescription de l'emploi :Les Grands Moulins d’Abidjan (GMA) ont été créées en 1963, peu de temps après l’indépendance de la Côte d’Ivoire. En 1987 la création du second site sur San Pedro. Les Grands Moulins d’Abidjan (GMA) recrutent :Vous êtes passionné(e) par la photographie, la vidéographie et les réseaux sociaux ? Rejoignez notre équipe en tant que Chargé(e) de Couverture Médiatique.Envoyez votre CV et votre portfolio à recrutement@gma.ciDate limite : 02 mars 2026.POSTULERexclusif

02 mars 2026 0
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