AH Holding recrute 07 postes

RECRUTEMENT EN COURS

Référence document : DG/DRH-02
Version : 1
Date : 02 février 2026
Accessibilité : Restreint

Postes à pourvoir

1. Auditeur Interne Junior
Référence : REF-AUD-022026
Lieu : Yamoussoukro, Côte d’Ivoire
Nombre de poste : 01
Qualifications : Bac +3 ou Bac +4 en comptabilité, contrôle et audit.
Expérience : Minimum un an d’expérience, stage significatif inclus.
Compétences clés : Maîtrise des techniques d’inventaire et de pointage. Bonne connaissance des procédures de contrôle interne. Capacité à rédiger des rapports de synthèse clairs et structurés.
Qualités requises : Intégrité absolue, esprit d’analyse et grande rigueur.

2. Responsable Production
Référence : REF-RPROD-022026
Lieu : Grand-Bassam, Côte d’Ivoire
Nombre de poste : 01
Qualifications : Bac +4 ou Bac +5 en ingénierie industrielle ou diplôme équivalent.
Expérience : Minimum quatre ans d’expérience à un poste similaire.
Compétences clés : Pilotage des flux de production et optimisation des rendements, notamment l’OEE. Gestion des plannings et de la maintenance de premier niveau. Maîtrise des normes Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement.
Qualités requises : Leadership, réactivité et sens aigu de l’organisation.

3. Chef d’Atelier de Production
Référence : REF-CAP-022026
Lieu : Grand-Bassam, Côte d’Ivoire
Nombre de poste : 01
Qualifications : Bac +2 ou Bac +3 en maintenance, électromécanique ou équivalent.
Expérience : Minimum trois ans d’expérience en environnement industriel, avec une expérience impérative en centre d’enfutage ou de stockage de gaz.
Compétences clés : Animation et encadrement d’équipes opérationnelles. Solides compétences techniques. Garantie du respect des cadences de production et des règles de sécurité au poste.
Qualités requises : Autorité naturelle, pragmatisme et esprit d’équipe.

4. Responsable Trade Marketing
Référence : REF-TRADE-022026
Lieu : Yamoussoukro, Côte d’Ivoire
Nombre de poste : 01
Qualifications : Bac +4 ou Bac +5 en marketing ou commerce.
Expérience : Minimum quatre ans d’expérience, idéalement en grande distribution ou dans le secteur FMCG.
Compétences clés : Déploiement de la stratégie merchandising en point de vente. Gestion des budgets promotionnels et analyse du retour sur investissement des campagnes. Interface entre la Direction commerciale et les équipes de vente terrain.
Qualités requises : Créativité, sens commercial développé et excellente présentation.

5. Responsable Adjoint Mobile Money
Référence : REF-RAMM-022026
Lieu : Yamoussoukro, Côte d’Ivoire
Nombre de poste : 01
Qualifications : Bac +3 ou Bac +4 en commerce, gestion ou équivalent.
Expérience : Minimum trois ans d’expérience dans le secteur de la téléphonie mobile ou des services financiers.
Compétences clés : Suivi et animation du réseau de distribution. Gestion des paiements de masse et fiabilité des données. Maîtrise des procédures d’enrôlement et analyse de conformité.
Qualités requises : Grande rigueur mathématique, honnêteté et aisance relationnelle.

6. Assistant(e) Analyste des Ventes
Référence : REF-ASSANA-022026
Lieu : Yamoussoukro, Côte d’Ivoire
Nombre de poste : 01
Qualifications : Bac +2 ou Bac +3 en gestion commerciale, réseaux informatiques et télécommunications ou équivalent.
Expérience : Un à deux ans d’expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la téléphonie mobile.
Compétences clés : Analyse des ventes et reporting. Appui aux opérations commerciales. Gestion et fiabilisation des données. Excellente maîtrise d’Excel, notamment RechercheV, tableaux croisés dynamiques et macros simples, ainsi que des outils de business intelligence.
Qualités requises : Rigueur, précision, curiosité, esprit de synthèse et sens du service.

7. Animateurs Terrains
Références : REF-ANIM-022026 Bouaké ou REF-ANIM-022026 Yamoussoukro
Lieu : Bouaké et Yamoussoukro, Côte d’Ivoire
Nombre de postes : 02
Qualifications : Bac +2 en communication, gestion commerciale ou équivalent.
Expérience : Minimum deux ans d’expérience en animation commerciale ou promotion terrain, idéalement dans le secteur de la téléphonie mobile.
Compétences clés : Techniques de vente directe et de persuasion. Prise de parole en public et animation dynamique des activations commerciales. Reporting quotidien des ventes réalisées et des retours clients.
Qualités requises : Excellente élocution, dynamisme et persévérance.

Candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné de leurs prétentions salariales par email à l’adresse suivante : recrutement@ah-holding.ci.

L’objet du mail doit être libellé comme suit :
Candidature au poste de [Nom du poste] – [Référence du poste].

Date limite de candidature : Jeudi 05 février 2026 à 12 heures.

Informations complémentaires

• Les postes sont ouverts en priorité aux candidatures nationales.
• Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

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