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UBA recrute un Bancassurance Officer
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UBA recrute un Bancassurance Officer

United Bank for Africa (UBA) est l'un des plus grands groupes bancaires panafricains, dont le siège historique se trouve à Lagos, au Nigeria.POSTE : Bancassurance Officer / Côte d'IvoireRejoignez la tribu UBA en tant que Bancassurance Officer.Nous recherchons un(e) Bancassurance Officer capable de transformer les opportunités en résultats et de contribuer au développement de notre activité de bancassurance. Si vous avez le goût du challenge, un fort sens commercial et une passion pour les solutions d'assurance et les services financiers, cette opportunité est faite pour vous.Localisation : Abidjan | Contrat : CDICandidatures ouvertes jusqu'au 16 octobre 2026POSTULERexclusif

16 oct. 2026 0
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AfricaRice recrute un Coordinateur du Réseau de Test et Chef de Produit
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AfricaRice recrute un Coordinateur du Réseau de Test et Chef de Produit

Le Centre du riz pour l'Afrique (AfricaRice) est une organisation de recherche panafricaine leader œuvrant pour l'amélioration des moyens d'existence en Afrique par des activités scientifiques et des partenariats efficaces. AfricaRice est un Centre de recherche du CGIAR. AfricaRice est aussi une association intergouvernementale de 28 pays membres africains, qui a son siège en Côte d'Ivoire.Poste : Coordinateur du Réseau de Test et Chef de Produit / Coordinateur du Réseau de Test et Chef de ProduitLocalisation : Côte d'Ivoire, BouakéDate de publication : 5 octobre 2026Date d'expiration : 19 octobre 2026 (GMT+0)Type : publicCatégorie de niveau : GSSDivision : RechercheStatut : ActifPOSTULERexclusif

19 oct. 2026 0
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Lapaire recrute un(e) Commercial(e) Externe - Bietry, Abidjan
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Lapaire recrute un(e) Commercial(e) Externe - Bietry, Abidjan

Chez Lapaire, nous pensons que tout le monde a le droit de bien voir. Pour préserver la vue de tous, nous avons développé un concept révolutionnaire : un service où le client est au cœur et des produits de qualité et stylés, à des prix justes. Afin de préserver la vue de tous, nous avons mis en œuvre un service révolutionnaire en mettant l'accent sur des produits de qualité et stylés, tout en proposant des prix justes en vue de satisfaire nos clients. Rejoindre les équipes Lapaire, c'est avant tout rejoindre une aventure panafricaine et inspirante qui impacte la santé et le bien-être des gens qui nous entourent. Mais c'est aussi et surtout : Être au service de nos clients pour leur garantir le meilleur service afin d'améliorer leur vie Travailler et agir comme un entrepreneur, en contribuant au projet Lapaire par ses idées et ses initiatives Participer à l'expansion d'une jeune entreprise en organisant et en anticipant son travail efficacement Apprendre chaque jour pour continuer de grandir et se dépasser toujours Collaborer avec des équipes jeunes et multiculturelles, en partageant ses connaissances Le groupe Lapaire a été créé en 2018 au Kenya et compte déjà plus de 120 magasins d'optique et plus de 500 employés en Ouganda, en Tanzanie, en Côte d'Ivoire, au Burkina Faso, au Mali, au Bénin, au Togo, au Maroc et au Sénégal. Lapaire, bien voir, pour tous COMMERCIAL EXTERNE - Bietry, Abidjan Descriptif du poste - Poste à pourvoir dès que possible Localisation : Bietry, Abidjan Le/La Commercial(e) Externe est responsable de développer et assurer les ventes en dehors de l'Agence Lapaire, en allant directement au contact des prospects sur le terrain, et en accueillant les clients en agence afin de leur proposer les services et produits Lapaire. Le/La Commercial(e) Externe est le contact entre Lapaire et le client, son rôle est donc essentiel pour établir un premier contact de confiance. Il/elle travaille au quotidien avec l'équipe de l'Agence composée d'un Opticien et est sous la supervision du Responsable d'Agence. Responsabilités clés Le représentant commercial externe sera chargé de : Promouvoir les produits et services de Lapaire dans les zones de chalandise qui lui sont attribuées et d'attirer les clients vers la succursale grâce à une approche proactive sur le terrain. Faire connaître les magasins, les produits et les services Lapaire en distribuant des prospectus et en dialoguant directement avec les membres de la communauté. Informer les clients potentiels sur les examens de la vue gratuits et les lunettes élégantes et abordables proposés par Lapaire. Représenter la marque Lapaire avec professionnalisme, intégrité et enthousiasme à tout moment. Travailler à la réalisation des objectifs quotidiens, hebdomadaires et mensuels fixés par le superviseur. Accomplir toute autre tâche assignée par le superviseur afin de soutenir les objectifs de vente et de la succursale. Profil recherché Diplôme d'études secondaires minimum. Expérience dans la vente, le marketing ou le service à la clientèle préférée. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles indispensables. Connaissance de la région, de la langue et de la culture locales. Qualités personnelles pour réussir dans ce poste Solides compétences en communication et en persuasion. Considère le rejet comme un défi. N'a pas peur du soleil et de la poussière. Personnalité énergétique et confiante. Capacité à rester debout et à interagir avec les gens pendant de longues heures. Ambitieux et motivé. Toujours prêt à dépasser vos objectifs et à continuer à progresser. Vous établissez naturellement des liens avec tout type de personnes, ce qui facilite grandement la communication. Si le profil ci-dessus vous correspond, VOUS ÊTES LA PERSONNE QUE NOUS RECHERCHONS !exclusif

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Le Ministère des Eaux et Forêts de Côte d'Ivoire recrute 12 Animateurs ruraux
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Le Ministère des Eaux et Forêts de Côte d'Ivoire recrute 12 Animateurs ruraux

Dans le cadre de la coopération entre la Côte d'Ivoire et l'Allemagne (KfW), le Ministère des Eaux et Forêts lance le recrutement de douze (12) Animateurs ruraux (chefs de secteur forestier) pour le Projet de Restauration Forestière de la région du Gôh (PRF-GOH). Qui peut postuler ? Les fonctionnaires et Agents Techniques des Eaux et Forêts, de niveau APVA ou MPVA au moins. Les candidatures féminines sont vivement encouragées. Lieu de travail : Gagnoa, avec des déplacements fréquents sur le terrain dans la région du Gôh. Dossier à fournir : CV détaillé ; Lettre de motivation datée et signée ; Copies simples des diplômes et attestations. Dépôt des dossiers au plus tard le lundi 05 octobre 2026 à 12h00 au siège du PRF-GOH, 2 Plateaux – Les Perles, rue des Filaos, Villa 332 (Abidjan) ou par e-mail. Renseignements : 27 22 20 44 06 Les termes de référence complets sont disponibles sur le site du Ministère : Cliquez iciexclusif

05 oct. 2026 0
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NSIA Assurances recrute un Gestionnaire des Risques
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NSIA Assurances recrute un Gestionnaire des Risques

NSIA Assurances Côte d'Ivoire recrute un Gestionnaire des Risques (H/F)Nous recherchons des femmes et des hommes de talent, engagés et dynamiques, prêts à contribuer à notre croissance et à l'excellence de nos activités.Sous l'autorité du Directeur Risque, Contrôle et Conformité vous êtes chargé(e) de :Identifier, évaluer et hiérarchiser les risques de la compagnie et tenir à jour la cartographie et le registre des risques.Conduire les campagnes d'évaluation des risques avec les directions opérationnelles, proposer les plans de traitement et suivre leur mise en œuvre.Contribuer à l'élaboration et au suivi du cadre d'appétence aux risques et analyser les dépassements de seuils et de limites.Administrer la base des incidents de risques opérationnels, en analyser les causes racines et produire les statistiques de pertes.Assurer le suivi des indicateurs clés de risques (KRI) et des ratios prudentiels et réglementaires (CIMA).Produire les tableaux de bord et rapports périodiques de risques à destination de la Direction Générale, des comités et du Groupe.Assurer le secrétariat du Comité de Suivi des Risques (convocations, dossiers de séance, procès-verbaux, suivi des décisions)…Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV et lettre de motivation à : user@nsia.ciexclusif

06 oct. 2026 0
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MD Holding International recrute 15 ouvriers qualifiés BTP
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MD Holding International recrute 15 ouvriers qualifiés BTP

RECRUTEMENT – 15 PROFILS QUALIFIÉS DANS LE BTP (H/F)MD Holding International recrute pour le compte de CEO Holding BTP et Fournitures International plusieurs ouvriers qualifiés dans le domaine du BTP.? Côte d'Ivoire ???️ Secteur : BTP / Construction? Offre publiée le : 28 septembre 2026? Expérience : 2 à 5 ans minimum? POSTES À POURVOIRMaçon qualifiéMenuisier coffreurCharpentierMenuisier boisMenuisier aluminiumFerrailleurPlombierÉlectricien – Courants forts et faiblesÉtanchéistePeintre en bâtimentStaffeurCarreleurVitrierFerronnierTechnicien froid? Vos principales missions :Exécuter les travaux conformément aux plans et prescriptions techniquesRespecter les normes de sécurité et les procédures internesGarantir un travail de qualité dans les délais impartisParticiper à la bonne organisation du chantier? Profil recherché :Formation professionnelle ou apprentissage dans le métier concernéMinimum 2 à 5 ans d'expérience sur chantierBonne maîtrise des techniques liées au posteRigueur, esprit d'équipe et respect des consignes QHSE? CANDIDATUREEnvoyez votre CV à :? ceoholding@ceoholdinginterbtpfour.com? Important : indiquez clairement votre lieu d'habitation sur votre CV ou dans le corps du mail.exclusif

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FLot recrute un Fleet Manager
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FLot recrute un Fleet Manager

FLot, c'est la startup de mobilité électrique du Mstudio : nous opérons une flotte de véhicules électriques et aidons des chauffeurs VTC à devenir propriétaires de leur véhicule, avec le leasing, la maintenance et le suivi des recettes.Le poste : garder chaque véhicule sur la route. Vous pilotez la maintenance, vous tenez la relation avec les garages et les partenaires, et vous faites des chauffeurs une équipe qui prend soin du matériel.Au quotidien :? Coordonner la maintenance préventive et corrective, suivre les diagnostics et réduire les immobilisations? Tenir les prestataires et partenaires techniques à leurs engagements? Animer chaque semaine les réunions avec les chauffeurs? Rendre compte chaque semaine à la direction : état de la flotte, coûts, performancesLe profil : une solide expérience en gestion de flotte, une bonne connaissance technique des véhicules, à l'aise avec les outils de suivi connectés, un leader sur le terrain. Permis de conduire obligatoire.? Lieu : Abidjan, Ivoire Trade Center. Prestation de six mois renouvelable, démarrage dès que possible.POSTULERnonlusif

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FUTURAFRIC IA recrute des Annotateurs de données IA
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FUTURAFRIC IA recrute des Annotateurs de données IA

OPPORTUNITÉ – ANNOTATEURS DE DONNÉES IA (H/F)Le projet YIRI – Intelligence Enracinée, porté par FUTURAFRIC IA, poursuit son recrutement d'annotateurs pour contribuer à la création de jeux de données en langues locales ivoiriennes et en français.? Lieu : Locaux de FUTURAFRIC IA, Côte d'Ivoire ??? Domaine : Intelligence Artificielle / Data / Langues locales? Les inscriptions sont toujours ouvertes? Votre mission :Annoter des textes, images, vidéos et autres contenusContribuer à la constitution de données adaptées aux réalités linguistiques et culturelles localesParticiper au développement d'une IA capable de mieux prendre en compte les langues ivoiriennes?️ Langues concernées :DioulaBaouléBétéSénoufoFrançaisD'autres langues pourront être ajoutées? Qui peut postuler ?Étudiants et jeunes diplômésLinguistes et enseignantsProfessionnelsPassionnés de langues locales et d'intelligence artificielleAucune expertise professionnelle dans le numérique n'est obligatoire? CANDIDATUREInscrivez-vous directement via :? info@futurafric.com? +225 27 24 36 59 11 / 07 05 57 29 92POSTULERnonlusif

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Hebergea recrute un(e) Créateur(trice) de Contenu & Community Manager
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Hebergea recrute un(e) Créateur(trice) de Contenu & Community Manager

Hebergea recrute au sein de l'équipe !! Créateur(trice) de Contenu & Community Manager Hebergea est la plateforme africaine de logements meublés vérifiés. On est présents à Cotonou, Abidjan et Dakar, et on grandit vite. On cherche quelqu'un qui va donner une voix et une âme à notre présence sur les réseaux sociaux. Ce que tu vas faire : Créer et publier du contenu quotidien sur Instagram, Facebook, TikTok et LinkedIn Filmer, monter et publier des Reels et vidéos courtes Rédiger les légendes, captions et scripts Répondre aux commentaires et messages de notre communauté Créer des visuels avec Canva Suivre les performances et proposer des idées créatives Ce qu'on cherche : Tu maîtrises Instagram, TikTok, Facebook et LinkedIn Tu écris très bien en français Tu sais monter une vidéo sur CapCut ou InShot Tu utilises Canva Tu es autonome, créatif(ve) et tu livres sans qu'on te relance Tu crois que l'Afrique mérite mieux Ce qu'on offre : Une rémunération fixe Une expérience réelle dans une startup africaine en pleine croissance De la liberté créative, tes idées comptent Une équipe petite, soudée et ambitieuse POSTULERexclusif

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RMO recrute des Superviseurs Zones OM
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RMO recrute des Superviseurs Zones OM

RMO NOUS RECRUTONS en Côte d'IvoireSUPERVISEURS ZONES OM (F/H)Missions :Mobiliser les Coach Clients sur l'ensemble des localités/secteurs de sa zone selon les objectifs définisGarantir la présence effective des Coach clients chaque jour et veiller à leur motivationAssurer la maitrise des offres et services OM, des processus de recrutement et d'animation clients par tous les acteursIdentifier et recruter les Référents OM dans les clusters/niches identifiéAccompagner les différents Référents OM dans la prise en main des membres de leurs communautésMettre en œuvre la stratégie, les plans et les différentes actions opérationnelles prévus dans le cadre de son activitéRéaliser les objectifs de recrutement clients selon les indicateurs définisFaire des propositions d'initiatives en vue d'améliorer et renforcer les performances sur sa zoneFaire la veille terrain en remontant régulièrement à sa hiérarchie les opérations et animations observées sur le marché.Zones concernés :Abidjan : Yopougon, Abobo, Adjamé, Cocody, Treichville, Marcory, Koumassi, Port-BouëtIntérieur : Yamoussoukro, Bouaké, Abengourou, Gagnoa, Soubré, San-Pedro, Man, Duekoué, Daloa, Odienné, Korhogo, Bondoukou, Divo, Dabou, AboissoCandidature :Postulez maintenant en envoyant votre CV à l'adresse : soustraitance@rmo.ci en précisant dans l'objet du mail l'intitulé du poste.Pour plus d'offres d'emploi, visitez www.rmo-jobcenter.comexclusif

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Wave recrute un Responsable du réseau des agents premium
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Wave recrute un Responsable du réseau des agents premium

POSTE : Responsable du réseau des agents premiumEn 2017, plus de la moitié de la population d’Afrique subsaharienne n’avait pas de compte bancaire. Et pour cause : les frais sont exorbitants, l’agence la plus proche peut se trouver à des kilomètres, et les cartes bancaires ne sont pas acceptées.Comment vous nous aiderez à y parvenirNous recrutons un(e) Chargé(e) de Réseau d’Agents Premium pour rejoindre notre équipe à Abidjan. Sous la responsabilité du Responsable Réseau d’Agents Premium, vous participerez à l’identification, la formation, le déploiement et la gestion d’un réseau d’agences premium en Côte d’Ivoire. Dans ce rôle, vous serez amené(e) à :Contribuer à l’évaluation et à la sélection des points de vente premium en identifiant, avec d’autres équipes, les opportunités de nouveaux emplacements pour ces points de vente et l’acquisition des points de vente requis, conformément aux critères et directives de sélection des agents établis.Réunir les besoins et obtenir l’approbation des locaux en rassemblant tous les éléments nécessaires, en sélectionnant les locaux adéquats, en négociant et en obtenant l’approbation du propriétaire foncier pour la location de l’espace requis pour le magasin d’usine haut de gamme.Mettre en place le point de vente premium, coordonner toutes les parties prenantes responsables afin de garantir que chaque point de vente premium approuvé soit mis en place dans les délais convenus (un entrepreneur est désigné et signe un contrat), que les licences locales soient obtenues, que toutes les exigences soient satisfaites et conformément à la liste de contrôle approuvée, y compris l’image de marque.Former les agents Premium et leurs assistants en veillant à ce que l’agent Premium ait été formé et évalué sur sa compréhension du produit conformément au manuel de formation et à la liste de contrôle des agents.Évaluer le projet commercial final et le remettre au responsable des encaissements : Approuver le point de vente finalisé pour sa remise à l’équipe de gestion des agents et des ventes de liquidités. Effectuer la passation de consignes et la formation initiale conformément à la liste de contrôle de passation de consignes fournie. Assurez-vous que toutes les activations hors-ligne ont été effectuées pour activer le point de vente.Gérer les performances des agents premium par rapport aux objectifs grâce à des rapports sur les problèmes émergents et à des analyses quotidiennes, mensuelles, trimestrielles/annuelles des rapports de performance, aux commentaires des clients et à des exercices de clients mystères, entre autres.Superviser le fonctionnement et la maintenance continue des points de vente premium en surveillant et en assurant en permanence le bon entretien des points de vente et des équipements Wave dans tous les points de vente, en réparant et en remplaçant ce qui est cassé ou perdu conformément à la politique interne afin de maintenir tous les points de vente aux normes appropriées.Surveiller les contrats de partenariat : Veillez à ce que des contrats d’assurance multirisques soient inclus pour toutes les agences de primes nouvellement créées avant le lancement des opérations. Gérer les contrats avec les prestataires de services de maintenance. Entretenez de bonnes relations avec vos partenaires agents Premium et les propriétaires en assurant le suivi des paiements de loyer et en partageant les preuves avec les propriétaires des points de vente.Détails clésLieu de travail : Vous travaillerez depuis nos bureaux à Abidjan, avec des déplacements fréquents dans les régions rurales. Une autorisation de travail en Côte d’Ivoire est requise. Il s’agit d’un poste permanent.Nos salaires sont compétitifs et calculés selon une formule transparente.Nous vous proposons une assurance maladie avantageuse, pour vous et vos personnes à charge.Nous soutenons les parents qui travaillent : nous offrons des congés parentaux généreux (26 semaines pour les mères et 4 semaines pour les pères) et des services de garde d’enfants subventionnés à votre retour au travail.Nous vous aidons à vivre pleinement votre vie dès maintenant ! Nous subventionnons les abonnements en salle de sport et les cours de fitness. Remboursement du temps de communication. Repas gratuits et un bel espace de bureaux.ExigencesPlus de 2 ans d’expérience à un poste similaire.Maîtrise du français et bon niveau d’anglais.Situé(e) à l’endroit souhaité ou prêt(e) à déménager.La capacité de parler les langues locales est un atout.Une bonne connaissance de la supervision et du suivi des travaux de construction est un véritable atout.Connaissance approfondie de notre produit et de notre réseau d’agents, car le candidat devra expliquer le produit aux agents et autres parties prenantes.Vous pourriez convenir si vousPortez une attention particulière aux détails et visez l’excellence dans tout ce que vous faites.Suffisamment flexibles pour s’adapter avec aisance aux différents changements et mises à jour des processus.Le travail sur le terrain vous dynamisera, car ce rôle est fortement axé sur les opérations.Communiquer clairement et de manière proactive, mener à bien les tâches de façon autonome et gérer efficacement les priorités de l’équipe.Vous êtes autonome et proactif dans la réalisation d’objectifs ambitieux.Ils sont charismatiques et aiment parler et expliquer de nouvelles idées et de nouveaux produits aux gens.Faire preuve de solides compétences en leadership et en gestion du personnel.J’adore gérer des projets : je suis autonome tout en sachant quand il faut signaler les problèmes.Vous êtes intellectuellement curieux, créatif dans votre approche des problèmes et vous considérez l’échec comme un moyen de stimuler l’innovation et la croissance.Prêt à tout mettre en œuvre pour parvenir à ses fins.Ont tendance à privilégier la surcommunication et à s’immiscer de manière excessive en matière de coordination.S’adapter rapidement aux priorités et aux conditions changeantes.Ils maîtrisent les technologies, sont à l’aise avec Excel et capables d’adopter de nouveaux outils.POSTULERexclusif

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L'Institut français de Côte d'Ivoire recrute un(e) Responsable de la médiation culturelle et du développement des publics
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L'Institut français de Côte d'Ivoire recrute un(e) Responsable de la médiation culturelle et du développement des publics

L'Institut français de Côte d'Ivoire (ICFI) fait partie du réseau d'établissements dans le monde chargés de la diffusion de la langue française, des cultures françaises et francophones et de la promotion des échanges interculturels.Le pôle « Culture » de l'IFCI programme et produit les manifestations culturelles et artistiques proposées par l'établissement.POSTE : Responsable de la médiation culturelle et du développement des publicsL'Institut français de Côte d'Ivoire recrute un.e Responsable de la médiation culturelle et du développement des publics.Les candidatures sont à envoyer à recrutement@institutfrancais.ci avant le jeudi 15 octobre 2026.Pour plus de détails : Consulter la fiche du posteexclusif

15 oct. 2026 0
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YESHI Group recrute un(e) Assistant(e) administratif achat / import
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YESHI Group recrute un(e) Assistant(e) administratif achat / import

YESHI Group recrute à Abidjan !Dans le cadre du développement de ses activités et de ses projets stratégiques, le groupe renforce ses équipes et ouvre un nouveau poste :Assistant(e) administratif achat / import (H/F) — AbidjanPour appuyer la gestion des achats et le suivi des opérations d'importation.Découvrez le profil recherché et les missions ci-dessous ?? Envoyez votre candidature: Yeshi.recrutement@yeshigroup.comexclusif

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BIC recrute un(e) Customer Service Representative Assistant
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BIC recrute un(e) Customer Service Representative Assistant

Customer Service Representative Assistant Ivory CoastAbidjan, CIBICOn siteDescription:Join BIC World, a community of brands dedicated to creating ingeniously simple and joyful products that have been part of hearts and homes for over 75 years. We are committed to growing our iconic and innovative brands by reimagining everyday essentials in new, sustainable, and responsible ways.Our culture encourages a "roll up your sleeves and get the job done" mindset, ensuring self-starters, problem solvers, and innovative thinkers can truly thrive. At BIC World, you are empowered to take ownership of your career and use your unique perspective to make a meaningful, global impact on our mission.Job SummaryThe Customer Service Representative will be responsible for the order to cash of BIC products in Ivory Coast Domestic Market. Working closely with the Logistics Coordinator & the Third-Party Logistics Supplier, he will ensure the reception of orders, the keying of orders in the system and the monitoring the orders until the delivering to the customer following the compliance to BIC's condition requirements. He will as well be responsible for the claims treatment.Main Responsibilities / TasksEnter daily customer orders' in JDE in a timely manner.Ensure a close follow up of daily order entering, guarantee strict order management accuracy.Ensure a daily follow-up of outstanding claims.Liaise with third-party logistics provider to ensure proper preparation, shipment and delivery of customer order to the final destination.Make sure daily and regular tracking and follow-up is in place and strictly communicated.Manage customers' returns and ensure credit notes are created and validated on a timely basis.Receive, investigate and answer customers' claims, respecting a resolution time committed.Prepare a report, analyze the main gaps and share the status with the line manager.Support the Customers to propose replacement lines (for OOS).Work with Supply Chain daily to ensure smooth deliveries, ensuring that appropriate documents are at the right place at the right time.Ensure prices, discounts and customer conditions are updated in the system (JDE), to avoid delayed payment caused by pricing errors.Ensure proper preparation and deposit of the invoices at customers' level.Collaborate and work closely with our Third-Party Logistics partner and attend monthly operational meetings to address common issuesEnsure regular archiving and filing of shipping documents.Key Performance Indicators / Key FiguresOTIF DeliveryNet CutClaims processing on timeCandidate Profile: Qualifications / Technical SkillsAbility in organizing and coordinating activitiesTeam player; able to relate to suppliers, colleagues and team members.Customer orientedGood negotiation skillsUnderstanding of WMS and ERP functionalitiesUnderstanding of Customer Service activitiesUnderstanding of Supply Chain activitiesAppetit for continuous improvement and solution drivenGood level in Microsoft Office ExcelKnowledge on JDE orders modules is a plusPrevious / Professional ExperienceMin 2 years experience in Customer Service within FMCGDemonstrated good communication skillsDemonstrate excellent interpersonal skills and be able to work in a diverse and multicultural environment. Ability to work in a fast-paced environmentAdditional InformationFMCG experience is a plusEnglish is a plusPOSTULERnonlusif

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